今天芳芳来为大家解答以上的问题。小型工厂员工管理规章制度，2024年小工厂规章制度相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、工厂规章制度公司规章制度 考勤管理制度第一条:公司员工上班时间不得迟到、早退和不请假离开工作岗位，不得出现旷工现象(包括开会、业余时间学习、公司安排其他活动等)及擅自中途离岗。

2、 1.进入本公司工作的员工,按时上下班,不得迟到或早退。

3、每迟到、早退一次按c类扣罚标准进行扣罚（a、b、c、d类扣罚标准见本守则第十七条，下同），超过30分钟作旷工半天处理(无法及时通知等特殊原因除外)； 2.凡上班时间需要中途离岗、离厂,必须向所属单位负责人请假,否则,半小时内按早退处理，超过半小时按旷工处理。

4、因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以相应处罚； 3.公司员工因病、因事或其他特殊原因不能按时上下班的应请假，未经批准而不按时上下班的作旷工处理。

5、请假办法按《员工劳动和考勤管理标准》qg/kk18.11-02规定执行； 4.对擅自中途离岗的组织者和鼓动者，将作严厉处置，其他跟随者视同旷工处理； 5.旷工一天，扣罚当月工资10%；连续旷工三天以上或全年累计旷工十天以上，视作自动离职，公司予以解聘。

6、现场管理制度第二条:员工上班时间，必须遵守公司有关管理规定，违反者按下列规定处理：1. 未经主管领导同意批准,不得接待私人探访，对工作造成严重影响的视具体情况按a类—c类扣罚标准进行扣罚； 2．工作时间不准吃食物,违者按d类扣罚标准进行扣罚； 3．不准使用公司电话长时间聊天,违者视情节轻重按b类-c类扣罚标准进行扣罚； 4.工作时间不得阅读与工作无关的书报杂志、买卖保险以及干与工作无关的事,违者按c类扣罚标准进行扣罚； 5.不得在上班时间上网玩游戏,凡发现每次按a类扣罚标准进行扣罚;不得在上班时间上网从事非工作范围活动，一经发现按b类扣罚标准进行扣罚； 6．上班要自觉树立企业形象,时常保持办公环境整洁,办公台面文件摆放整齐。

7、不准躺或坐在办公台上，违反者按c类扣罚标准进行扣罚。

8、 7、严格按安全操作规程施工，不得违反规定，凡发现违反者每次按a类扣罚标准进行扣罚。

9、着装管理制度第三条:公司员工每日上班必须按要求穿着工作服(特殊情况例外)，着装整齐，违者按下列规定处理： 1.进入办公室内必须在左上胸正确佩戴员工工作牌,衣冠齐整。

10、凡不佩戴或佩戴不正确的,或衣冠不齐整,违反按d类扣罚标准进行扣罚； 2.穿拖鞋进办公室者按d类扣罚标准进行扣罚。

11、公共财物管理制度第四条:公司员工必须爱护公司的财产物资,损坏公物的要照价赔偿。

12、故意破坏公物的,处以被损坏公物价值的5倍罚款。

13、 附 则第五条：扣罚标准：a类100元、b类50元、c类30元、d类10元。

14、第六条:本条例自2010年7月1日起生效实施 **公司二ο**年*月 日。

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